企業が求める人材は、その時々の組織やチームの状況によって異なります。ですから、面接で不合格になったとしても、それはあなたの人格や能力が否定されたわけではありません。あまり深く考えすぎず、自分の強みややりたいことを明確にして、他の学生と差別化を図り、自分の価値をアピールしていきましょう。
例えば、自分の得意なことを2つや3つ組み合わせることで、他の人にはない独自の魅力を持つことができます。英会話が得意で、いつも前向きな性格、さらにマーケティングの成績が良い、というように組み合わせれば、希少価値の高い人材になれるでしょう。
就職活動は長い道のりかもしれませんが、100社ほど回れば、自分に合った会社に出会える可能性も高まります。焦らず、自分の強みを見つめ直し、粘り強く取り組んでください。応援しています。
投稿者プロフィール

- I am an advisor and lecturer with over 30 years of experience in the fashion industry, both in Japan and internationally. Leveraging practical, hands-on expertise gained in the field—from product planning and sales strategy to brand building—I support small and mid-sized brands in increasing revenue and solving management challenges. Achieving tangible results for my clients is my greatest motivation, and I focus on providing realistic, actionable, and repeatable solutions. If you are facing challenges in growing your brand or improving your business performance, please feel free to reach out. I am committed to contributing to the sustainable development of the apparel industry.
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